Expectra, premier réseau de recrutement hautes compétences (CDI, intérim), recrute, pour un de ses clients, plusieurs Techniciens de Maintenance Télécom H/F.
Vous êtes chargé au sein d'un plateau (axe : Nice - Cannes - Toulon) spécialisé dans la maintenance de réseaux télécom de :
- Assurer la maintenance globale de sites de téléphonie et/ou de transmission de données qui lui sont confiés dans le respect des plans d'assurance qualité, des règles de sécurité, d'hygiène et des conditions de travail.
- Notifier toute intervention ou opération de maintenance dans le livret d'intervention.
- Propose des améliorations du fonctionnement du service rendu.
- Rester à l'écoute du client et de ses représentants et rend compte de tout dysfonctionnement au chef d'exploitation ou au technicien chargé de la coordination sur le terrain de son pôle d'activité.
Il peut être amené à assurer le service d'intervention d'urgence et doit faire appel à l'astreinte d'encadrement télécoms dès que nécessaire.<br>De formation informatique / télécom / réseaux / électronique / électrotechnique, tous les techniciens démarreront sur un poste selon le descriptif et seront formés aux télécom pour évoluer sur du pur télécom si ils n'ont pas de formation.
Principales missions :
- La maintenance globale (préventive et curative) des sites de radiocommunication/ transmission de données.
- Systèmes énergie.
- Environnement des sites (espaces verts, clôtures, climatisation...).
- Sûreté et sécurité des sites (Axiom, alarmes anti-intrusion, protection incendie).
- Structures aériennes : antennes, supports d'antennes.
- Système radio.
Dans ce cadre il peut être amené à intervenir en hauteur (sous réserve d'être habilité) sur des installations situées sur des ouvrages tels que châteaux d'eau, pylônes, terrasses, etc.
Missions secondaires :
Recettes de nouveaux sites ou extension de périmètre, accompagnement d'entreprises extérieures ou organismes de contrôle, travaux complémentaires d'évolution ou de remise en conformité des équipements...

Pour notre client, basé à Mandelieu La Napoule, groupe international dans l'événementiel, nous recrutons un Technicien Prestation Location H/F
Type de contrat : CDI.
Salaire : à partir de 1600 Euros bruts, à négocier selon profil.
Date de prise de poste : au plus vite.
Votre mission :
- Assurer la préparation et le contrôle technique du matériel audiovisuel destiné à la clientèle externe et interne.
- Installer et exploiter cer derniers sur les lieux d'exploitation.
- Entretenir les bonnes relations avec les clients de la société.
- Assurer les travaux de duplication et d'encodage.
- Respect des règles de sécurité et respect des procédures.
- Assurer la satisfaction clients en reflétant la bonne image du groupe.
Compétences requises :
- Vous possédez une connaissance opérationnelle du matériel audiovisuel et des principes de fonctionnement en prise de vue, prise de son, projection, éclairage, sonorisation, traduction simultanée et une pratqiue opérationnelle du câblage.
- Connaître les différents types de matériels et techniques courantes d'enregistrement, de captation et de diffusion.
- Connaître les technologies de diffusion de l'image et du son par les NTC ( IP, RNIS, Visio).<br>Formation :
- BTS audiovisuel, si possible option exploitation et/ou expérience équivalente éxigée.
- Vous êtes dynamique, polyvalent en audiovisuel et votre facilité d'adaptation sont des atouts pour la réussite de ce poste.

Notre client, société spécialisé dans la construction de matériel agricole, recrute pour son bureau d'étude un(e) Technicien(ne) Développement Electronique et Informatique Industrielle.
Au sein d'une équipe dynamique et innovatrice, vos missions consistent à :
- l'ensemble de l'étude et de la réalisation de cartes électroniques : étude matérielle et logicielle, documentation et suivi du produit,
- des essais terrain des cartes électroniques.
Afin de mener à bien vos missions, vous devez faire preuve de méthode, d'organisation et de polyvalence. Vous aimez travailler en équipe et êtes un(e) homme/femme de terrain.<br>Vous êtes titulaire d'un BTS/DUT idéalement en électronique et informatique industrielle. Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience significative à un poste de technicien(ne) de développement en bureau d'étude. Vous maîtrisez les microcontrôleurs 8 et 16 bits, de l'analogique, des outils de développement en langage C, et des logiciel de CAO. Vous maîtrisez l'anglais à l'écrit.
Type de contrat : CDD.

Assystem, groupe de dimension internationale, est un acteur de premier plan dans le domaine de l'ingénierie et du conseil en innovation (CA 652 ME, 9 500 collaborateurs) présent dans 14 pays. Les 1800 collaborateurs d'Assystem Facilities apportent, chaque jour, des solutions innovantes à des clients en exploitation, production et maintenance. Si "performance industrielle", "qualité", "esprit d'équipe", "engagement", "terrain", "mobilité intellectuelle", "réactivité", "satisfaction client", vous correspondent rencontrons nous.
Assystem Facilities recrute, pour développer ses activités du secteur aérospatial, des Techniciens Essais Hyperfréquences sur Satellite H/F.
Vous aurez en charge de :
- préparer les procédures d'essais hyperfréquences radiofréquences suivant les spécifications du module télécoms,
- dérouler les essais en salle blanche et vide thermique,
- traiter les données et rédiger des rapports d'essai.
Ces postes basés en région PACA (06) est en 2x8, 3x8.
Type de contrat : CDI.<br>De formation Bac +2/+3 GEII ou télécommunication avec une option RF vous bénéficiez d'une expérience significative dans le spatial. Rigueur, esprit d'équipe et curiosité sont des qualités requises. L'anglais technique est exigé.

Ecolab, leader mondial du marché de l'hygiène en collectivité et industries, (25000 collaborateurs dans le monde, 5 milliards de Dollars de CA) propose pour les professionnels, une gamme complète pour le nettoyage et la désinfection dans les domaines notamment, de l'hôtellerie restauration, de la santé, de l'agroalimentaire et agriculture et du textile.
Nous recherchons pour la division " textile care ", un Technicien SAV H/F :
Votre principale mission sera de réaliser des installations et la mise en service de systèmes de dosage de produits chimiques chez nos clients constitués de blanchisseries hospitalières ou loueurs de linge.
Vous assurez également le suivi des installations réalisées par les sous-traitants et en assurez le service après-vente.
Véritable soutien à la force de vente, vous agissez en qualité d'expert sur le matériel et assurez ainsi une assistance téléphonique pour répondre aux questions techniques de nos responsables de secteurs (technico-commerciaux).
En outre, vous participez à la formation de la force commerciale ainsi que de nos clients.<br>De formation technique Bac Professionnel ou équivalent (électricité, électromécanique...), vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 à 10 ans dans un poste de technicien SAV, idéalement acquise en automatisme et/ou dans le milieu de la blanchisserie industrielle.
Sens du service et de l'engagement, relationnel, réactivité et disponibilité sont les clés de la réussite sur ce poste.
Secteur Sud-Est de la France représenté par les régions PACA - Sud Rhône Alpes - Nord Languedoc Roussillon - résidence idéalement souhaitée au coeur du secteur.

Expectra, premier réseau de recrutement hautes compétences (intérim et CDI), recherche, pour l'un de ses clients, groupe international intervenant dans la conception, la réalisation, la maintenance et le pilotage d'installations énergétiques, un Technicien de Maintenance Chaud / Froid, itinérant sur le secteur d'Aix-Vitrolles (13).
En charge de la maintenance et du dépannage de systèmes de chauffage et climatisation sur un secteur géographique, vous interviendrez en milieu tertiaire (écoles, lycée, hôpitaux, hôtels, banques...) mais également sur des contrats d'entretien de logements collectifs.<br>De formation Bac à Bac +3 orientée génie thermique, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans sur un poste similaire en environnement tertiaire et/ou logements collectifs. Vous bénéficiez de bonnes compétences techniques dans le domaine du froid et des chaudières gaz et fioul. De bonnes connaissances en électricité et un sens développé du relationnel client sont également indispensables.

Filiale de la SNCF-Participations, le Groupe VFLI (voies ferrées locales et industrielles) est un nouvel opérateur ferroviaire en pleine croissance. Nous réalisons la logistique et l'acheminement de trains de fret sur le réseau ferré national.
Notre groupe compte un effectif de 800 salariés répartis sur tout le territoire national et un chiffre d'affaires de 59, 3 millions d'Euros en 2007.
Dans le cadre d'un projet de modernisation d'automatismes d'un système de transport de charge en milieu sidérurgique, nous recrutons, pour l'une de nos filiales, un Technicien d'Etudes Automatismes.
- Réalisation et élaboration des études d'automatismes (programmation et schéma électriques) sur la base d'équipements existants à remplacer.
- Réalisation de dossiers techniques.
- Essais de réception.<br>Bac +2 minimum (formation mécanique et automatismes industriels ou informatique industrielle avec connaissance milieu industriel).
Expérience en BE conception machine spéciale ou équivalent.
Maîtrise des logiciels de programmation en IEC 1131 et du progiciel de schéma électrique SEE d'IGE XAO.
Disponible immédiatement.
Déplacements dans l'Est (Nancy) réguliers.
CDD de 6 à 12 mois.

Filiale du groupe EDF, RTE est chargé de la maintenance et du développement du réseau électrique haute et très haute tension.
En 2008 - 2010, préparez en apprentissage un BTS électrotechnique ou ATI avec RTE Sud-Ouest.<br>Vous êtes titulaire d'un Bac STI ou Bac Pro au plus tard en juin 2008.

Otis est une filiale de United Technologies Corporation (UTC) et numéro 1 mondial de l'ascenseur depuis 150 ans. 1er transporteur « sans ticket », Otis est un créateur de lieux de vie pour 1 milliards de passagers chaque jour, à travers les ascenseurs, les escalators et les monte-charges.
Otis, c'est deux activités principales :
- la vente d'ascenseurs neufs,
- la vente de produits et de services liés à la maintenance et la rénovation du parc existant.
Otis France (5800 personnes, 1,1 milliard d'Euros de chiffre d'affaires) occupe 36% de son marché.
Des ambitions qui n'ont pas fini de vous transporter !
Véritable professionnel des chantiers, vous êtes de tous les fronts : manutention, assemblage mécanique, câblage électrique, réglage et mise au point. Vous faites valoir votre savoir-faire technique et votre aptitude physique pour installer les dernières technologies de pointe au sein d'une équipe chantier.<br>- De formation technique ou avec une expérience des chantiers en électricité, serrurerie, structures métalliques, charpentes...
- Jeune professionnel ou avec expérience du montage d'ascenseurs.
- Autonome et engagé.
Pourquoi rejoindre le n°1 mondial de l'ascenseur -
- Pour développer vos compétences dans un métier d'avenir.
- Pour être formé de manière continue aux produits, à la sécurité, et au service client.
- Pour bénéficier de réelles opportunités d'évolution grâce à nos parcours de progression personnalisés.

Otis est une filiale de United Technologies Corporation (UTC) et numéro 1 mondial de l'ascenseur depuis 150 ans. 1er transporteur « sans ticket », Otis est un créateur de lieux de vie pour 1 milliards de passagers chaque jour, à travers les ascenseurs, les escalators et les monte-charges.
Otis, c'est deux activités principales :
- la vente d'ascenseurs neufs,
- la vente de produits et de services liés à la maintenance et la rénovation du parc existant.
Otis France (5800 personnes, 1,1 milliard d'Euros de chiffre d'affaires) occupe 36% de son marché.
Des ambitions qui n'ont pas fini de vous transporter !
Votre mission :
- Rénover des organes ou des sous-ensembles complets de l'ascenseur pour renforcer la sécurité, optimiser les performances et améliorer le confort des usagers.
Pourquoi rejoindre le n°1 mondial de l'ascenseur ?
- Pour développer vos compétences dans un métier d'avenir.
- Pour être formé de manière continue aux produits, à la sécurité, et au service client.
- Pour bénéficier de réelles opportunités d'évolution grâce à nos parcours de progression personnalisés.
- Pour évoluer dans un environnement technique et humain d'excellence.<br>Votre profil :
- De formation technique.
- Jeune professionnel ou expérimenté.
- Autonome et engagé.